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Archivo de la categoría: Acoso Laboral

Postura de la CNSUESIC sobre conflicto de Honda.

Compañeros y compañeras: la Coordinadora Nacional de Sindicatos Universitarios, Educación Superior, Investigación y Cultura, está consciente y denuncia que   los sectores obreros y asalariados del país, estamos sufriendo duros ataques a nuestros derechos laborales, a través de actos gubernamentales y de confabulación clara por parte de los partidos políticos , los cuáles han ratificado la nueva ley laboral , la cual busca limitar y eliminar  los históricos logros, que entre otros. defendían los procesos de organización sindical, ahora dicha ley laboral sólo está pensada en función de los intereses y las ganancias máximas  del gran capital industrial y financiero.

Un claro ejemplo de estas acciones antiobreras es el conflicto que vive el Sindicato Independiente de Trabajadores de Honda Motors. La patronal transnacional quiso realizar un clásico robo al intentar otorgar el ridículo pago por utilidades, de 300 pesos. Ante este acto de cinismo patronal, los  2 mil 800 obreros pararon en protesta, y exigiendo verdaderas utilidades. El paro obligó a la empresa a otorgarles un bono de 17 mil pesos y el compromiso de no ejercer represalias. No obstante se han iniciado despidos de compañeros que organizaron la protesta, como antes se hizo con los dirigentes del sindicato democrático. Ante estos actos demandamos  la inmediata reinstalación de los despedidos. Por otro lado, en una clásica maniobra instrumentada por la patronal y el contubernio de la Junta Local de Conciliación y arbitraje,  los cuáles desean imponer un sindicato charro de la CTM, ante esta maniobra, se ha hecho indispensable exigir un recuento. En este mitin , exigimos a la empresa japonesa respeto a la organización sindical, a las llamadas  autoridades de la Secretaría de Trabajo que respeten el derecho de los trabajadores y el cese a los actos de persecución contra los miles de trabajadores.

Estaremos atentos y vigilantes en el recuento sindical

Apoyamos a los compañeros despedidos por su pronta reinstalación

 

CNSUESIC.

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Publicado por en 3 junio, 2013 en Acoso Laboral, SUTUACM, Vida Sindical

 

Convocatoria a la Fiesta de la Justicia Laboral‏

México D.F., 15 de abril de 2013

A la Comunidad Universitaria,

A las Organizaciones sindicales y sociales del Distrito Federal,

A las y los trabajadores afiliados al SUTUACM

En nuestra Universidad ganó la razón y ello fue posible, gracias a la solidaridad tanto interna como externa. En esta nueva etapa de nuestra vida universitaria se ha convenido con la nueva administración de la UACM, la reparación de los derechos laborales violados.

Con este motivo los convocamos a un evento fraterno que hemos denominado fiesta de la Justicia Laboral, la cual confirma la importancia de contar con relaciones laborales sostenidas en la transparencia, en el respeto y en el reconocimiento del valor del trabajo.

Este acto es con motivo de la reinstalación de nuestros compañeros trabajadores despedidos y suspendidos de forma injustificada por parte de la administración anterior, así como la entrega de las cuotas sindicales retenidas indebidamente por más de dos años a nuestra organización.

En el acto participarán el Encargado Interino de la Rectoría de nuestra Universidad, el Dr. Enrique Dussel Ambrosini y la Secretaria General de nuestro sindicato, la Lic. María Auxilio Heredia Anaya.

La cita es el próximo miércoles 17 de abril, a las 18:00 horas en el auditorio del plantel Del Valle, ubicado en San Lorenzo núm. 290, colonia Del Valle, entre Roberto Gayol y Adolfo Prieto, a dos cuadras de la estación del metro 20 de Noviembre.

Esperamos contar con su valiosa presencia, ya que sin su solidaridad nuestro triunfo no hubiese sido posible.

 

Fraternal y combativamente
Coordinación Ejecutiva

SUTUACM 2011-2013

 

A las y los trabajadores afiliados al SUTUACM. Comunicado

A las y los trabajadores afiliados al SUTUACM:

 

Nuestra Universidad se encuentra en el inicio de una nueva etapa que ofrece grandes retos, después de una larga y profunda crisis. Uno de lo más sobresalientes es la reconstrucción de nuestro tejido social y por esa razón, todas y todos debemos aportar nuestro mejor esfuerzo, en la búsqueda de sanar las profundas heridas que urge curar.

Es de todos conocido que la administración de la ex rectora Esther Orozco metió las manos en la vida interna de nuestro sindicato, una y otra vez, hasta el extremo de simular la destitución de la Coordinación Ejecutiva en pleno proceso de revisión contractual y salarial. Es indispensable acabar con los mecanismos de control corporativo organizados desde la administración, cuyo funcionamiento ha sido con base en la mentira, la amenaza, el chantaje y la promoción del odio. Nada más lejos de los valores que debieran cultivarse en cualquier espacio de trabajo, pero especialmente en una universidad.

Sobre este tema, una vez más, aclaramos lo siguiente:

1.  La supuesta asamblea, celebrada el 28 de febrero, no fue válida, toda vez que no fue convocada en tiempo y forma.

2.   Los trabajadores que promovieron ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCyA) han buscado, en reiteradas ocasiones,  la intervención no sólo de las autoridades de la JLCyA, sino de las autoridades administrativas de la universidad, en la vida interna del sindicato, violando el Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) y la autonomía de nuestra organización.

Por lo anterior, reiteramos:

  1. La Coordinación Ejecutiva está en pleno uso de sus atribuciones y responsabilidades.
  2. Las negociaciones con motivo de la revisión salarial y contractual 2013, siguen su curso, con la

 certeza de llegar a una buena conclusión que beneficie a tod@s los trabajadores de la UACM.

3.  Esta Coordinación no permitirá, bajo ninguna circunstancia, que un grupo de afiliados continúe con sus maniobras de desinformar a las y los trabajadores, con la finalidad de generar desconfianza y temor, siguiendo con la estrategia que la anterior administración de la UACM llevó a cabo.

Confiamos en la nueva y legal administración de la UACM, y en su compromiso de restablecer la relación bilateral con el fin de lograr un ambiente adecuado de trabajo, respetando los derechos laborales y humanos de tod@s ls trabajador@s.

 Convocamos a tod@s los afiliados a fortalecer la organización sindical y a estar al tanto del proceso de la revisión salarial y contractual 2013.

 

Fraternalmente

Coordinación Ejecutiva

2011-2013

 

 

A las y los afiliados del SUTUACM A las y los trabajadores no sindicalizados de la UACM

 México D.F., 19 de marzo de 2013

A las y los afiliados del SUTUACM A las y los trabajadores no sindicalizados de la UACM

Compañeras y compañeros:

Como todos sabemos, nuestra universidad está saliendo de la larga crisis que vive desde el año pasado. En la actualidad, la nueva administración se encuentra evaluando la situación financiera de la institución para poder responder a nuestro pliego petitorio.

Así las cosas, y en virtud de la solicitud hecha a esta Coordinación por la mayoría del Consejo General de Representantes, pactamos una nueva prórroga al emplazamiento de huelga (cuyo plazo vencía el próximo 21 de marzo), de común acuerdo con el Dr. Enrique Dussel Ambrosini, encargado interino de la rectoría, el Lic. Federico Anaya Gallardo, encargado del despacho de la Oficina del Abogado General y el Mtro. Ernesto Aréchiga Córdoba, encargado del despacho de la oficina de la Secretaría General.

La nueva fecha de vencimiento es el primer minuto del 11 de abril.

Considerando que la negociación incluye la revisión salarial y contractual, así como la reparación a las 18 violaciones a nuestro Contrato Colectivo de Trabajo, pensamos que dicha medida nos permitirá obtener mejores condiciones salariales y contractuales para las y los trabajadores.

Informamos que, tanto la representación de rectoría como nosotros mismos, nos comprometemos a no escatimar esfuerzos para llevar a buen puerto la actual negociación.

Fraternalmente

Coordinación Ejecutiva
2011-2013

 

 

LA DEFENSA DE LA UACM. Norma Mogrovejo

LA DEFENSA DE LA UACM

Estimada Marta:

En referencia al artículo que publicaste esta semana en la Revista Proceso, quisiera manifestarte lo siguiente:

Durante casi tres años la comunidad uacemita ha padecido un conflicto que se ha ido agravando día tras día, hasta corporizarse y el dolor lo hemos sentido directamente nosotrxs, en nuestras cuerpas personales y en nuestra cuerpa comunitaria. Nos satisface que la sociedad civil, como en tu caso, se preocupe también por lo que pasa en nuestra universidad que no es sólo de la ciudad, sino también de la comunidad académica internacional porque nuestro proyecto universitario ha sido citado en diversos ámbitos por su calidad humanística y por sus resultados, a pesar de haber sido denostada públicamente de manera injusta por la ex rectora, la señora Orozco.

La argumentación de tu preocupación, estimada Marta, aparece no solamente unilateral, sino anti-histórica. Para llegar al momento en que estamos -y nos parece la solución más justa- lxs integrantes de la comunidad pasamos por un largo proceso donde agotamos todas las posibilidades de diálogo e interlocución. Al leerte, me parece que careces de información o abundas en omisión, que sería interesante obtuvieras para opinar de manera menos inicua.

Durante el segundo CU, Orozco conquistó una mayoría de estudiantes, académicos y administrativos, a través de prebendas, favores, canonjías, lo que le permitió un manejo discrecional de la administración, el presupuesto y el proyecto académico. Para nombrar sólo algunos aspectos: adjudicaciones directas, desvío de fondos (principalmente a la empresa privada “Las reynas chulas”), contrataciones en violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo, contrataciones con empresas privadas como Rand Corporation y McKinsey & Company de muy dudosa reputación, nepotismo, secuestro de las cuotas sindicales, despidos injustificados a compañeros que se opusieron a su posición política, intento de modificar el proyecto educativo, entre muchos etcéteras. Es decir una política despótica, inconcebible en un espacio académico, está demás decírtelo a ti, absolutamente patriarcal.

Orozco se negó a renovar el CU porque se encontraba muy cómoda con su grupo de incondicionales. A costa de presión y lucha, el sector crítico, logró que se convocara a elecciones, pero cuando los resultados no le favorecieron, maquinó un fraude electoral que desató la mayor de las inconformidades. No puedes obviar, las marchas multitudinarias que se llevaron a cabo en protesta de tan descarado fraude. Ante la falta de reconocimiento del problema, los estudiantes tomaron las instalaciones. En varios procesos, internos y públicos con mediadores destacados como SERAPAZ, expertos en mediaciones, y finalmente con la coadyuvancia tripartita, en todas, todas, mi querida Marta, Orozco firmó acuerdos, que luego desconoció.

Efectivamente la falta de seriedad y compromiso de Orozco significaba no estar preparada para el diálogo, porque es un personaje que nunca ha estado dispuesto al diálogo ya que nunca ha considerado al otro o la otra, al que piensa diferente a ella, como un sujeto válido y eso en una institución académica, querida Marta, es inconcebible.

La estancia de Orozco más del tiempo necesario no ha sido precisamente por sus méritos, sino por el apoyo de poderes políticos como el de Ebrard, con quién comparte intereses económicos muy grandes dentro de la UACM y por poderes fácticos como los medios de comunicación a quienes ha destinado recursos especiales a fin de que su información le favorezca de manera interesada. Y en este caso, opiniones de personajes de la prensa que si bien, no se destacan por prebendas económicas sino, por su imparcialidad como el caso de Aristegui o el tuyo, están mediados por afectos personales que ponen en riesgo su credibilidad y que al fin, tienen la pretensión de funcionar igual que otros poderes fácticos.

El movimiento estudiantil de la UACM, estimada Marta, es el primer movimiento exitoso de América Latina, por ello, el más importante en la historia de los últimos tiempos que marca un hito fundamental. Las historias que se han tejido de los intereses políticos de las tribus de izquierda dentro de la UACM son parte de las patrañas que han pretendido enrarecer el clima. El mayor interés perverso que ha operado dentro de la UACM es el económico por parte de Orozco en la fabricación de patentes y medicina que benefician sólo a sus bolsillos. Este movimiento se ha destacado por cuidar su autonomía y hay mucho que enfatizar en su proceso, principalmente la convicción de los estudiantes en nuestro proyecto universitario.

Esperar a que Orozco tenga la disposición del diálogo como sugieres en tu escrito, querida Marta, era esperar que la Universidad colapse en su esquizofrenia, lo mejor que le pudo pasar a la UACM es la reivindicación de la autonomía, la legalidad y la calidad académica, que estamos segurxs lo tendremos con Dussel, que no es perfecto, pero cuenta con una racionalidad académica, de la que lamentablemente, carece la señora Orozco.

Norma Mogrovejo

 

Adopta un consejero amigo

 México, DF, a 10 de marzo de 2013
Comunicado CE/12/2013

A la comunidad uacemita

A la sociedad en general

Como Coordinación Ejecutiva del Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad Autónoma de la Ciudad de México (SUTUACM), denunciamos la retención ilegal de los salarios de los miembros del Tercer Consejo Universitario, instalado el 29 de noviembre del 2012.

Éste es uno más de los abusos e ilegalidades en que ha incurrido Esther Orozco, a quien responsabilizamos del hecho y quien, a partir del 4 de marzo, dejó de ser oficialmente la rectora de la UACM.

Solicitamos el pago inmediato de los salarios retenidos y el respeto irrestricto al Contrato Colectivo de Trabajo, mismo que ampara a tod@s l@s trabajadores afiliados o no al SUTUACM. Nos solidarizamos con los consejeros universitarios que han sido objeto de este agravio y llamamos a todas y todos los afiliados a sumarse a la campaña “Adopta un consejero amigo”, promovida por el Foro Académico. A continuación van los detalles:

Formar grupos de profesores, quienes identificarán a un amigo consejero; se pondrán en contacto con ella o con él y acordarán el monto quincenal requerido para su subsistencia. El número de profesores que integre cada núcleo dependerá del monto necesario para cubrir los gastos razonables del consejero; ustedes deberán acordarlo. Sugerimos que cada núcleo quede integrado por al menos dos profes y un consejero.

Quienes deseen añadirse a esta campaña, por favor envíen el nombre del consejero que quedó protegido por ustedes al correo marria_te@yahoo.com.mx. En caso de que deseen cooperar y no hayan formado un grupo, les rogamos nos lo hagan saber cuanto antes para ponerlos en contacto con otros profesores y con consejeros que no hayan sido “adoptados”. La idea es que ningún consejero se quede sin acompañamiento.

La intención de esta iniciativa es flexibilizar el apoyo sin centralizar los fondos. Esto significa que esta comisión sólo servirá de puente para conectar a los donantes y consejeros; no manejará cuenta de depósito ni recibirá dinero en efectivo. El éxito dependerá de qué tan bien se pueden organizar los profes por núcleos; no necesariamente por planteles, ni colegios.

Fraternalmente 

Por una educación científica, humanística, crítica, formativa y popular

Coordinación Ejecutiva

2011-2013

 

¿A quién le conviene tanta confusión?

México, D.F., 6 de marzo de 2013

¿A quién le conviene tanta confusión?

En los últimos días, la Universidad Autónoma de la Ciudad de México ha sido objeto de una artera campaña de desinformación por parte de algunos medios de comunicación. ¿A quién le conviene tanta confusión? Sólo a la ex rectora Esther Orozco le beneficia profundizar la polarización, el odio y la confusión en nuestra institución, desde varios frentes y de manera simultánea. Los próximos días serán decisivos para el futuro de nuestra universidad, por lo tanto es una obligación de todas y todos los uacemitas estar bien informados.

Para entender el proceso de revocación de mandato a la ex rectora Esther Orozco es indispensable tener presente que:

1.- El Consejo Universitario (CU) instalado el 29 de noviembre de 2012, en el Museo de la Ciudad de México, es producto de los acuerdos entre las partes en conflicto, a saber, la administración de la UACM y el movimiento por la defensa de la legalidad, integrado por diferentes sectores de la comunidad universitaria. En dicho conflicto, la Asamblea Legislativa del Distrito Federal, el Gobierno del Distrito Federal y la Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal intervinieron, a petición de las partes en calidad de mediadores, sin afectar la autonomía universitaria y sin interferir en los asuntos internos de nuestra institución.

2.- Después de la instalación del CU, fueron Esther Orozco y sus allegados quienes se retiraron del máximo órgano de gobierno de la UACM, desconociendo todos los acuerdos que pusieron fin al paro estudiantil.

3.- A pesar de lo anterior, los uacemitas continuamos con las actividades cotidianas y logramos salvar el semestre, aún en contra de Orozco, quien lo daba por perdido.

4.- El pasado miércoles 21 de febrero, el Consejo Universitario revocó el mandato a Esther Orozco y a otros funcionarios. Es necesario destacar que esta decisión fue avalada por 26 de 50 integrantes del CU y está respaldada por dos de los tres colegios de profesores: Humanidades y Ciencias Sociales y Ciencias y Humanidades. Juntos agrupan a más del 80 por ciento del cuerpo docente.

5.- Los funcionarios revocados tuvieron un periodo para defenderse y no lo hicieron, lo que demuestra su culpabilidad ante las acusaciones que se les imputan.

6.- El 4 de marzo, el CU inició el proceso para designar un nuevo rector o rectora. El jueves 7 de marzo sabremos quién es la persona que ocupará de manera interina la rectoría de la UACM para concluir su gestión en mayo del próximo año.

Para comprender qué sucede en el Sindicato Único de Trabajadores de la UACM (SUTUACM), es necesario saber que:

1.- La política antilaboral y antisindical de Orozco ha sido apoyada desde un principio por un grupo de afiliadas y afiliados que violentan nuestros estatutos y golpean de forma permanente a la actual Coordinación Ejecutiva del SUTUACM.

2.- Sobran pruebas del contubernio entre ese grupúsculo y la administración saliente. Quisieron entregar la unidad y la fuerza del sindicato, a cambio de prebendas personales.

3.- Su última maniobra fue la reunión del pasado jueves 21, en la cual, en un procedimiento, al margen de nuestros estatutos pretendieron destituir nada menos que a la Coordinación Ejecutiva. Contamos con los testimonios de trabajadoras y trabajadores que fueron presionados, amenazados y chantajeados por sus jefes inmediatos para asistir a dicha reunión. Obviamente, están atemorizados y no revelaremos sus nombres, para evitar sean víctimas de alguna represalia por parte de la saliente administración orozquista. Sin embargo, los haremos públicos cuando existan las condiciones adecuadas.

4.- El objetivo de Orozco es claro: confundir a la opinión pública agregando otro elemento al conflicto que se vive en la UACM, para eludir -entre otras responsabilidades- un conjunto de violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo, tan graves como el despido injustificado de trece trabajadores y el secuestro de las cuotas sindicales, desde septiembre de 2010.

5.- El sindicato de la UACM no está dividido y su Coordinación Ejecutiva, electa democráticamente con voto secreto y en elecciones observadas por un sinnúmero de organizaciones no gubernamentales, está debidamente acreditada ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCyA), para continuar con el proceso de negociación salarial y contractual.

6.-Confiamos en que la próxima administración sabrá recomponer el tejido social tan lastimado de la comunidad universitaria acatando las recomendación 14/2012 de la Comisión de Derechos Humanos del Distrito Federal.

Por nuestra parte, continuaremos en la defensa de los legítimos intereses de las y los trabajadores de nuestra universidad y en la construcción de lazos de fraternidad y unidad, al interior y al exterior del SUTUACM

Fraternalmente,

Trabajadoras y trabajadores académicos, administrativos, técnicos y manuales

Abigail Sandoval Cuevas, Abraham Guzmán, Adriana González Mateos, Aidee Irina Tassinari Azcuaga, Alberto Benítez, Alejandro Fragoso‏, Alejandro Moreno Corzo, Aleyda Gaspar, Alfredo Salazar Duque, Amarela Varela, Ana María Hernández López, Ana Rosen, Ana Zoebisch, Andrés Keiman, Araceli Ramírez, Ariel Arnal, Beatriz Amézquita, Beatriz Eugenia Romero Cuevas, Beleguí Gómez López, Carlos García Morales, Carlos Pérezmurphy Mejía, Cecilia Iglesias, Hugo Cesar López Rivas, Claudia Frisia Puebla Cadena, Claudio Albertani Ganassini, Cuauhtémoc Santos Jiménez, Daniel Maisner, David Huerta, David Velázquez Suárez, Eduardo Mosches Nitkin, Efraín Cruz Marín, Emilia Waldo Martínez, Emiliano García Canal, Erika Vázquez Luna, Ernesto Aréchiga, Ernesto Guijosa, Esther Manning Ortega, Fabiana Medina, Felipe Vázquez, Francesca Gargallo, Francisco José Grijalva Vega, Francisco Hernández Rojas, Gabriel Medina, Gabriela Bayona, Gabriela Urrutia Coste, Gabriela Vázquez Olivera, Gloria Zaldívar Vallejo, Goovinda Penélope Juárez, Graciela Crotte,  Graciela González Phillips, Guillermo Antonio Flores Carbajal, Héctor Castañeda, Héctor Unzueta Héctor Castañeda, Irma González Pelayo, Irma Ramírez,  Javier Gutiérrez Marmolejo, Jesús Anaya, Joel García, Joel Martínez Huerta, John Hazard, Jorge Larios, José Luis Fernández Silva, José Luis Ferreyra, José Pedro de León Rosas, José Remus, Josefina Domínguez Cornejo, Juan Manuel Contreras Colín, Juan Manuel Struck King, Karla Montalvo, Karina Chávez Frausto, Karina Ochoa, Laura Anguiano Flores, Laura Donají Fernández, Laura Villalobos Nájera, Lorena Méndez Barrios, Ma. Aidee Vargas, Ma. Auxilio Heredia Anaya, Ma. Cecilia Sandoval, Manuel Aguilar  Mora, Manuel Granados Vargas, Margarito Muñoz, María Fernanda Campa, María Jiménez Mier y Terán, Mariana Elkisch, Mariano Andrade‏, Maribel Albíter Escobar, Mario Rojas Hernández, Mario Viveros, Marta Rizo, Martha Bolio Márquez, Martha Helena Montoya, Mayela Parra, Mercedes Rodríguez, Miguel Ángel Rocha Sánchez, Miguel Ángel Godínez, Mireia Viladevall, Moisés Chávez, Moisés Morán Ocampo, Natividad Almanza Beltrán, Norma Garza Saldívar, Norma López Suárez, Norma Mogrovejo Aquise, Octavio Campuzano, Olga Rodríguez Cruz, Pilar Gutiérrez, Pilar Padierna, Raúl Díaz, Raúl Sallard, Raymundo Sandoval, Rogelio Herrera Unda, María Rosa Cataldo, Rosalinda Aburto, Rubén Trejo, Ruth Guzik Glantz, Samuel Cielo Canales, Sebastián Amaro, Sergio Rafael Luna Peñaloza, Sinhué Gutiérrez González, Teresa Dey, Teresa Rodríguez de la Vega, Valeria Flores Gama, Verónica Briseño, Verónica Puente, Vicente Medina Fuentes, Yuriria Juárez Martínez.